Promueven la inclusión de adultos mayores y personas con discapacidad con ofertas laborales
-Los puestos disponibles incluyen: subgerente de tienda, ingeniero de procesos, técnico en metrología y marketing, así como auxiliar de recursos humanos
La Secretaría de Desarrollo Humano y Bien Común (SDHyBC), a través del Programa de Vinculación Laboral, anunció nuevas ofertas de trabajo de varias empresas disponibles para esta semana, con el objetivo de promover la inclusión laboral de adultos mayores y personas con distintas discapacidades.
Los puestos disponibles incluyen: subgerente de tienda, dirigido a discapacidad motriz leve y personas mayores de 60 años; ingeniero de procesos, orientado a discapacidad motriz o auditiva con aparato.
También se cuenta con espacios para técnico en metrología y marketing, ambos para discapacidad motriz o auditiva; y auxiliar de recursos humanos, para personal con discapacidad leve o adultos mayores de 60 años.
La SDHyBC indicó que semanalmente se registran nuevas vacantes, por ello invita a las personas interesadas a consultar las redes sociales de la dependencia, o bien comunicarse a la Dirección de Grupos Vulnerables al teléfono (614) 429-33-00, ext. 17921.
El equipo de Vinculación Laboral puntualizó el compromiso para brindar orientación y acompañamiento necesario a fin de acercarse a las compañías e incorporarse al ámbito laboral.
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Hackearon cuenta de X de Marco Bonilla, piden no interactuar
El Gobierno Municipal informa que la cuenta oficial de la red social X (antes Twitter), del alcalde Marco Bonilla, fue intervenida por un software malicioso publicitario, por lo que se exhorta a no interactuar con dicha cuenta hasta que se tenga de nuevo el control.
Por parte del equipo de redes sociales del alcalde, ya se inició con el procedimiento para recuperar la cuenta, puesto que se trata de un perfil verificado de un personaje político.
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